Ny statistik från fackförbundet Sveriges Skolledare visar att rektorer och biträdande rektorer i Kalmar kommun arbetar under ohållbara förhållanden. Förbundet kräver nu åtgärder för att säkra kvaliteten och tryggheten i skolorna.
KALMAR KOMMUN
Det är endast 20 procent av Kalmar kommuns skolledare som inte arbetar övertid varje vecka, enligt ny statistik från Sveriges Skolledare. Hela 24 procent av rektorerna och biträdande rektorerna arbetar mellan fem och tio övertidstimmar per vecka, och de flesta utan kompensation.
I Kalmar har nästan tre av tio rektorer ansvar för över 40 medarbetare. Dessutom tjänar tre av tio biträdande rektorer lika mycket eller mindre än den högst betalda läraren.
– Vi vet att skolledarna i Kalmar brinner för sitt uppdrag, men deras arbetsvillkor är ohållbara. Ska vi kunna skapa en trygg och likvärdig skola för alla barn och elever måste det satsas på skolledarnas löner och villkor, säger Ann-Charlotte Gavelin Rydman, ordförande för Sveriges Skolledare, i ett pressmeddelande.
En rapport från Sveriges Skolledare belyser att flera studier har visat att chefer med många medarbetare inte har samma möjligheter att vara bra chefer. Stora personalgrupper leder ofta till bristande kommunikation, ökat missnöje med arbetsmiljön och risk för högre personalomsättning.
– Skolledare är nyckeln till att skapa en trygg och utvecklande skola. Nu måste vi som samhälle prioritera dem, säger Ann-Charlotte Gavelin Rydman.
Sveriges Skolledares krav inkluderar en nationell reglering av antalet medarbetare per chef för att säkerställa en rimlig arbetsbelastning, full kompensation för allt övertidsarbete samt ett löft för skolledarlöner för att korrigera de snedvridningar i lönestrukturen som lärarlönelyftet har skapat.
